Пенсионная система РФ претерпела немало изменений за последние годы. Год 2015 принес с собой новые механизмы расчеты страховых выплат, а вместе с ними новые понятия, среди которых «фиксированная выплата к страховой пенсии». Что это за выплата, какой размер она имеет, и кто вправе претендовать на ее получение? Об этом далее.

Для чего необходима

Фиксированная выплата - это часть пенсионного обеспечения, устанавливаемая на законодательном уровне. Фиксированная выплата является своеобразным аналогом фиксированного базового размера, существовавшего до проведения реформы 2015 года. Суть понятий, как и порядок назначения выплат, практически идентична.

На данную выплату претендуют все получатели страхового пенсионного обеспечения:

1. Пенсионеры по возрасту.
2. Граждане, вышедшие на пенсию по причине инвалидности.
3. Граждане, потерявшие кормильца.

Размер выплаты зависит от категории получателя, а также от вида назначенной пенсии. Сумма уплаченных ранее страховых отчислений не влияет на размер фиксированной части пенсии.

Важно! Размер фиксированной части пенсии устанавливается государством для каждой категории пенсионеров, но сумма выплат меняется под влиянием инфляции. Ежегодно эту часть пенсии подвергают индексации.

Законодательная база

Вопросы, касающиеся фиксированной части пенсионных выплат, подчиняются ряду Федеральных законодательных актов.

В частности, порядок назначения выплат описан в статье 16 Федерального закона «О страховом пенсионном обеспечении», а дополнением к данным вопросам служит статья 6 ФЗ «О накопительной части пенсии».

Скачать для просмотра и печати:

Получатели выплат

Само по себе формирование такой выплаты осуществляется при назначении пенсионного обеспечения. Это вопрос четко регулирует статья 16 Федерального закона № 400. По этой причине можно с уверенностью говорить о том, что он является некой гарантией для граждан нашей страны в получении минимальной пенсии.

На сегодняшний день эта выплата может быть назначена таким категориям граждан:

• всем гражданам, которые уже достигли пенсионного возраста (в 2019 г. для женщин это 55,5 лет, для мужского пола - 60,5 лет); лица, которые отработали на территории Крайнего Севера не меньше 15 лет, и при наличии у них общего стажа от 25 лет для мужского пола и 20 для женщин;
• лицам, которые на протяжении минимум 15 лет отработали в районах со сложными климатическими условиями, при этом общий стаж для мужской категории населения обязан быть не менее 25 лет, в то время как для женщин - 20;
• , вне зависимости от того, какая у них группа;
• гражданам, которые имеют статус сироты;
• лицам, которые получают .

Все вышеуказанные граждане имеют право рассчитывать на получение этой базовой прибавки.

Внимание: С 01.01.2019 введено постепенное увеличение возраста выхода на пенсию.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2019-2020 году

Согласно статье 16 закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ , фиксированная выплата (ФВ) устанавливается вместе с назначением пенсии в определенном размере. Можно сказать, что она является минимальной гарантией пенсионного обеспечения граждан.

После индексации 1 января 2019 года ее базовый размер составлял 5334,19 руб. и в зависимости от категории пенсионеров, назначаемого вида пенсии и наличия иждивенцев может увеличиваться в большую или меньшую сторону.

Повышение (индексация) фиксированной части пенсии

С 2015 года повышение пенсий производится через индексацию стоимости балла и фиксированной выплаты.

В соответствии со статьей 16 закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»:

1. Размер фиксированной выплаты должен ежегодно с 1 января индексироваться на уровень роста инфляции за прошедший год.
2. Ежегодно с 1 апреля Правительство РФ имеет право принимать решение о дополнительном повышении ее размера основываясь на росте доходов Пенсионного фонда РФ.

Последний раз индексация была проведена всего на 7,05%.

Внимание! Для граждан, достигших пенсионного возраста и получающим пенсионное обеспечение, но продолжающих трудиться, увеличение не предвидится.

Установление в увеличенном размере

Некоторые категории получателей фиксированной части имеют право на увеличение минимальной части выплат.

1. (80 и более лет);
2. (Крайний Север);
3. инвалиды;
4. граждане, содержащие иждивенцев;
5. бывшие работники сельского хозяйства.

Инвалидам и жителям Крайнего Севера (РКС) выплату увеличивают на 50%, работникам районов, приравненных по сложности к РКС, выплату поднимают на 30%. Пенсионерам, достигшим возрастной отметки в 80 лет, фиксированную часть увеличивают вдвое.

При наличии нетрудоспособных иждивенцев ФВ увеличивается на 1778,06 руб. на каждого нетрудоспособного (до 3-х человек ). При наличии стажа в РКС доплата повышается в 1,5 раза, а при наличии стажа в приравненных районах к КС - в 1,3 раза.

Также проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях выплата устанавливается в увеличенном размере на районный коэффициент.

Пенсионерам, проработавшим не менее 30 лет в сельском хозяйстве, фиксированная выплата увеличивается на 25%.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Периодические поправки законодательства ведут к тому, что граждане плохо разбираются в вопросах пенсионного обеспечения.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Причем касается это не только расчетов, но и самих терминов. Что значит страховая пенсия по старости в России?

В России нетрудоспособным гражданам по наступлении пенсионного возраста предоставляют регулярное материальное обеспечение для возмещения прежнего дохода.

Это страховая пенсия по старости, платят ее при наличии трудового стажа и накоплений в ПФР. Но такое общее определение не объясняет, как формируется выплата, из чего она слагается и т. д.

Общие моменты

Реформа пенсионной системы в РФ началась еще в 2002 году. Старая система выплат была отменена. Граждане стали получать пенсию, состоящую из двух долей – накопительной и страховой.

При этом 22 % этих отчислений составляют взносы в ПФР:

Показатель ИПК определяется совокупной суммой уплаченных взносов и длительностью стажа, включая периоды страховые и не страховые.

Гражданин вправе сам избирать, какая вариация для него предпочтительнее:

Ежегодно государство осуществляет индексацию, чтобы стоимость баллов не обесценилась на фоне инфляции. Упомянуть стоит и накопительную пенсию.

Заморожена она была с целью понижения бюджетного дефицита. Некоторые граждане поняли сей факт так, что государство изымает их накопления. В действительности это не так.

В чем заключается отличие от трудовой

До начала 2015 года пенсии страховая и трудовая обозначали одно и то же. Правила назначения трудовой были аналогичны условиям выплаты страховой пенсии по старости или инвалидности.

После очередного изменения пенсионного законодательства порядок поменялся. В частности иным стало основание назначения.

Теперь основной фактор, учитываемый при расчете суммы выплат – это страховой стаж, а не объем отработанного стажа, как было ранее.

При отсутствии страхового стража не совершается перерасчет страховых пенсионных доплат. Страховой стаж – это период, на протяжении которого за работающего гражданина отчислялись страховые взносы в ПФР .

Получается, что основное отличие страховой и трудовой пенсий – это основания начисления.

Если для выплаты трудовой пенсии учитывался только период, когда человек официально трудился, то при назначении пенсии страховой в расчет принимается длительность его участия в системе пенсионного страхования.

Действующие нормативы

Так с 1.01.2018 величина этой выплаты составляет:

Граждане, которые выходят на пенсию в 2019 году или вышедшие раньше, могут получать доплату к пенсии.

Граждане РФ после утраты трудоспособности имеют право на материальное обеспечение по старости.

Но поскольку пенсионная система в последние годы претерпевает множество изменений и находится в стадии крупных реформ, то о том, из каких слагаемых формируется сумма пенсии, мало кто знает.

Одна из важных ее составляющих – фиксированная выплата (ФВ) , об особенностях которой и порядке ее начисления пойдет речь в настоящей статье далее.

Большая реформа системы пенсионного обеспечения, прошедшая в 2015 году, подвергла изменениям порядок и основания начисления материальных выплат для лиц, выходящих на пенсию. Теперь после окончания трудовой деятельности гражданин может рассчитывать только на или вместе со страховой.

Страховая

Этот вид материального обеспечения зависит от показателя индивидуального пенсионного коэффициента или накопленных страховых баллов, на количество которых напрямую влияют суммы взносов, которые были уплачены работодателем за работника в ПФР.

Накопительная

Формируется в том случае, если будущий пенсионер, подходящий под соответствующие критерии, сделал выбор в пользу такого вида пенсионного обеспечения. Также накопительную пенсию формируют добровольные перечисления граждан в НПФ на основании заключенных с последними договоров.

Страховая пенсия, особенности выплаты которой во многом зависят от страхового стажа и ИПК, состоит не только из той части, которая рассчитывается по количеству баллов, но и из фиксированной выплаты. На нее вправе рассчитывать практически все получатели данного вида пенсии.

Справка! Размер рассматриваемой не зависит об страхового стажа и объема перечисленных страховых взносов в ПФР.

По сути ФВ является некой обязательной материальной добавкой к страховой пенсии, начисляемой после подсчета страховых баллов. Материальное обеспечение данной выплаты производится в счет солидарного процента, то есть той части взносов, которая направляется не на формирование ИПК, а в непосредственное распоряжение ПФР.

Напомним, что сумма взносов напрямую зависит от уровня зарплаты работника и выражена в процентном отношении к ней. Так, базовая ставка составляет 22%. Но только лишь 16% направляется на формирование пенсионных прав, в то время как 6% на солидарные нужды, за счет которых и выплачиваются надбавочные выплаты к пенсиям действующих пенсионеров.

ФВ начисляется автоматически при обращении гражданина за назначением ему пенсионного обеспечения, поэтому для ее получения не требуется сбора каких-либо дополнительных документов и подачи заявлений.

Кому положена

Право на начисление данного пенсии существует у следующих категорий граждан:

1. Пенсионеров , вышедших на отдых по старости. Обязательным условием в данном случае является получение именно страховой пенсии. Данный тип материального обеспечения могут получать лица, достигшие возраста, когда возникает право на пенсию по старости, а также имеющие достаточное количество лет страхового стажа и ИПК.

1. Инвалидов . Если гражданин, который имеет стойкое расстройство здоровья, не позволяющее ему вести деятельность, связанную с выполнением трудовой функции, имеет хотя бы небольшой , то есть период официальной работы, когда за него уплачивались соответствующие взносы в ПФР, то он может получать страховое обеспечение, частью которого является ФВ, вне зависимости от возраста и ИПК.

1. Получателей денежных средств . При наличии страхового стажа у умершего кормильца, лица, находящиеся на его иждивении, получают соответствующую страховую пенсию.

Внимание! На выплаты вправе рассчитывать лица лишившиеся как одного кормильца, так и обоих.

Какова сумма выплаты

Размер фиксированной к страховой пенсии выплаты может быть разной. Это зависит от того, к какой категории относится получатель пенсии. Однако существует базовая сумма ФВ в размере 5334,19 рубля. Именно на нее опираются при расчете надбавок к выплате и ежегодных индексаций.

Фиксированную выплату в размере 5334,19 рубля получают все те граждане, которые получают пенсионное обеспечение по старости.

Инвалидам, получающим выплаты, сумму ФВ определяют в зависимости от группы следующим образом:

• III группа – ½ от ФВ (2667,09 рубля);
• II группа – полная сумма ФВ (5334,19 рубля);
• I группа – ФВ в двойном размере (10668,38 рубля).

Лица, получающие денежные средства, связанные с потерей кормильца, имеют надбавку в размере ½ от ФВ (2667,09 рубля), однако те из них, которые лишились сразу обоих кормильцев, получают полную сумму ФВ (5334,19).

Подлежит ли индексации

Фиксированная выплата в обязательном порядке подлежит ежегодной индексации. Повышение ФВ происходит в начале года. В соответствии с законом размер индексации напрямую зависит от рассчитанной Центральным Банком РФ инфляции.

Так, в 2016 году произошло всеобщее удорожание товаров и услуг на 5,4%, поэтому аналогично проиндексирована ФВ в 2017 году. В 2018 году возникла возможность увеличения выплаты сверх инфляционных ожиданий – на 3,7%. В 2019 году с 1 января размер ФВ увеличился сразу на 7,05% , что превышает прогноз ЦБ по инфляции в 2 раза. По мнению экспертов, такое увеличение стало возможным на фоне повышения пенсионного возраста.

Справка! Кроме однократной обязательной индексации ФВ в начале года, закон предусматривает возможность и дополнительного увеличения ее суммы. Решение об этом принимает Правительство РФ, но только при наличии возможностей и средств у ПФР.

Однако те из них, которые после увольнения из госструктур заработали необходимый страховой стаж, вправе получать «гражданскую» страховую пенсию. Для них она рассчитывается исходя из накопленных пенсионных баллов, фиксированная же выплата им не положена.

ФВ является важной составляющей пенсионного обеспечения граждан, особенно это касается тех случаев, когда у пенсионера небольшой страховой стаж и ИПК. Назначение фиксированной выплаты служит гарантией обеспечения минимальных материальных потребностей гражданина-пенсионера.

Полезное видео

Что нового в 2019 году в отношении фиксированной выплаты? Смотрите в видео-сюжете:

Здравствуйте! В январе 2017, более чем за полгода до предполагаемого права на назначение пенсии обратился в местный ПФ проверить документы. Все работница посмотрела, сказала, какие нужны будут справки. В конце марта все предоставил. Она сказала, что все нормально, стажа хватает, можно будет подавать заявление на пенсию, что и было сделано. Заявление подал в начале июля, пенсию назначили с даты возникновения на нее права: с 55 лет. У меня «северная». Сумма показалась мне маленькая. Запросил расчет. Выдали. Досрочная пенсия по п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400. Стаж: Крайний Север - более 15 лет, страховой - 33 года, фиксированная выплата назначена без повышения. Отдельно указан «стаж для расчета повышенной фиксированной выплаты - 24 года 8 мес.» расчет пенсии сделан по п.3 ст.30 173 Закона, отношение зарплат - 1,7. На вопрос почему так? Ответ - стаж для повышенной фиксированной выплаты учитывается в календарном порядке.

Изучаю закон.

Статья 3. Основные понятия, применяемые в целях настоящего Федерального закона

Для целей настоящего Федерального закона применяются следующие основные понятия:

1) страховая пенсия - ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными настоящим Федеральным законом. При этом наступление нетрудоспособности и утрата заработной платы и иных выплат и вознаграждений в таких случаях предполагаются и не требуют доказательств;

2) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж;

Это условие назначения пенсии:

Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан

1. Страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам:

6) мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера;

Что такое фиксированная выплата?

6) фиксированная выплата к страховой пенсии - обеспечение лиц, имеющих право на установление страховой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом, устанавливаемое в виде выплаты в фиксированном размере к страховой пенсии;

Делаю вывод: назначили пенсию - дали фиксированную выплату. Без фиксированной выплаты пенсии не бывает.

Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии

4. Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 50 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона.

В условиях назначения пенсии и установления повышенной фиксированной выплаты фигурирует одна и та же фраза: «страховой стаж не менее 25 лет.» Я еще понимаю, если бы в 17 статье было бы указано: «страховой стаж не менее 25 календарных лет».

Да, страховой стаж исчисляется в календарных годах, но Статья 13. Порядок исчисления страхового стажа, пункт 8 гласит: При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Ага, значит, Крайний Север до 2002 г. можно зачесть с к=1,5, службу по призыву с к=2. Так они и посчитали. Были еще и другие периоды.

Не вижу никаких оснований для различного исчисления специального стажа при оценке права на получение повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости. Положения ч. 4 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» каких-либо особых правил исчисления стажа в целях оценки соответствующих прав не содержат.

Вопрос! Кто из нас прав: я или ПФ?

Что такое фиксированая выплата?

У меня на руках есть официальный расчет пенсии для женщины из (условно назовем г. Мирный).
У этой женщины общий стаж = 16 лет и весь этот стаж - "северный" (до 2002 года). При оценке ее пенсионных прав был определен общий стаж в размере (16 x 1.5 = 24 года), что дало ей право (по "северному"(больше 15 лет) и "общему"(больше 20 лет) стажу) выйти на досрочную пенсию в 50 лет в этом 2017 году. Сам расчет пенсии был выполнен по п.3 c учетом стажа в календарном исчислении (16 лет). Фиксированная выплата (ФВ) была увеличена на величину (РК) районного коэффициента и была увеличена в 1.7 раза. В результате была назначена повышенная ФВ = (4805.11 x 1.7) = 8168.69 руб.

В настоящее время она проживает в другом городе, но имеет временную прописку по месту назначения пенсии.
Предполагаю, что при смене прописки на "обычный" регион, повышенная ФВ будет уменьшена, но не до конца. Оставят либо коэффициент 1.5 , либо 1.3 (для повышенной ФВ), а страховая часть пенсии - не уменьшится.

В 400 ФЗ есть такой пункт 8. При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица. Вотя и выбираю армию 2 года за год и Север полтора года за год.

Libra ,
не совсем понятна ваша мысль о календарности стажа при назначении величины ФВ. Хочу отметить, что ФВ пенсионеру назначается не только лишь за стаж до 2002 года.
GTN утверждает, что у него общий календарный стаж 33 года (куда входит и календарный стаж до 2002 года).

Rzd, насколько я поняла, у ТС стаж 33 года получается с использованием "льготного" подсчета, а в календарях его страховой стаж составляет 24 года 8 месяцев.
Для назначения ФВ в повышенном размере необходимо выполнить требования по северному стажу и страховому стажу в календарном исчислении, так написано в законе.
В свою очередь я не понимаю Ваше утверждение о том, что ФВ назначают только за стаж до 2002 года.
Какое-то у нас с Вами недопонимание получилось.

Libra, в Законе написано:Статья 17. Повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии

4. Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин... Север тут идет в календарном, а про страховой ничего не сказано. даже допускается, что его можно исчислять в льготном порядке! Попробую еще раз донести свою логику: больше 15 лет КАЛЕНДАРНОГО СЕВЕРА и больше 25 страхового стажа дали мне право на досрочную пенсию. Это ПФ не отрицает. Но пенсии без фиксированной выплаты не бывает, причем ФВ я вляется ПРАВОМ, а не расчетной величиной. А вот сам расчет ПФ сделал по п3 ст 30 173 закона исходя из стажа календарного 24года. Тут я не имею ничего против. даже отношение заработка принял 1,7, а вот правом на повышенную ФВ не наделил. Вот в чем проблема! Причем ПФ не объяснил, на каком основании он принимает 24года для ФВ. Считаю, что каждая цифра должна быть пожтверждена соответствующей ссылкой на статью закона, иначе это демагогия.

Считаем страховой стаж:2) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж. Пременяем данную законом возможность исчислить страховой стаж в льготном исчислении: 8. При исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), (16+6) *1,5 уже будет больше 25 страхового стажа. Т.е выполняется второе условие. Есть более 15 лет КС календарного, более 25 страхового- назначается досрочная пенсия с правом на повышенную фиксированную выплату и ведется расчет пенсии по 173 закону в календарном исчислении. думаю так.

GTN, попробую объяснить еще раз.
Существует два способа подсчета стажа ("просто" страхового и специального). Первый способ - подсчет стажа по тем правилам, которые работали во время приобретения этого стажа. Это льготные коэффициенты, включение периодов учебы, возможно еще что-то. Этот способ применяется для определения права на пенсию. Подсчитали, определили, что право наступило, все - об этом стаже забыли. Дальше производится подсчет размера самой пенсии: страховой пенсии и фиксированной выплаты, в том числе в повышенном размере. И вот при подсчете размера пенсии действуют уже те правила подсчета стажа, которые являются действующими на момент назначения пенсии. Сейчас - это подсчет в календарном порядке, без вариантов. При календарном подсчете у Вас для повышения ФВ не хватает нескольких месяцев, о чем Вам и написал ПФ.
Если бы при определении размера пенсии работали те же правила подсчета стажа, что и при определении права, то, к примеру, всем (в том числе и мне), у кого периоды учебы сейчас не включены в страховой стаж, эти периоды должны бы были быть включены, этого нет к нашему большому сожалению. И даже конституционный суд признал законность таких изменений в пенсионном законодательстве.

Libra, вот фрагмент из решения суда: "Удовлетворяя исковые требования, суд считает необходимым отметить, что какие-либо основания для различного исчисления специального стажа при оценке права на досрочное назначение пенсии и права на получение повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, с 01.01.2015г. - повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, отсутствуют. Положения п. 7 ст. 14 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и пунктов 4,6 ст. 17 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» каких-либо особых правил исчисления стажа в целях оценки соответствующих прав не содержат." Т.е. суд в данном случае повышенную фиксированную выплату считает ПРАВОМ. И никак повышенная фиксированная выплата не считается.

Есть у меня два друга детства. Один вышел на пенсию в 45 лет по северу и 1му списку Страховой стаж 23 года Увеличенную ФВ не получает. У второго 14 лет РКС и 2й список, Страховой стаж 39лет, на пенсию вышел 51год. ФВ тоже без увеличения. Северный стаж оба заработали до 2002года

Почему вы считаете себе районы КС для определения повышенной ФВ, если работали в местностях, приравненных к районам КС? В Законе № 400 есть отдельный пункт для МКС. Информация к размышлению: ПУНКТ 5 СТАТЬИ 17 ЗАКОНА №400
5. Лицам, проработавшим не менее 20 календарных лет в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости и к страховой пенсии по инвалидности в сумме, равной 30 процентам суммы установленной фиксированной выплаты к соответствующей страховой пенсии, предусмотренной частями 1 и 2 статьи 16 настоящего Федерального закона. Указанным лицам, достигшим возраста 80 лет либо являющимся инвалидами I группы и (или) на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, указанные в пунктах 1 , 3 и 4 части 2 статьи 10 настоящего Федерального закона, повышения фиксированной выплаты, предусмотренные частями 1 - 3 настоящей статьи,дополнительно увеличиваются на сумму, равную 30 процентам суммы соответствующего повышения фиксированной выплаты. У вас 15 лет МКС до 01.01.2002 г., в пересчете на районы КС это будет 11 лет 3 мес до 01.01.2002 г. С 01.01.2002 г. В России персонифицированный учет перечисления взносов в ПФ. Работаешь на "северах", значит перечисляешь в 2 раза больше в ПФ и пенсия, соотвенственно больше. Вы хотите и на этот период получить повышенную ФВ?

IrinaZ, я вчера писал, что имею 16 лет календарного (1986-2002) - местность, приравненная к КС, 6 лет 2003-2009 смешанный КС и МКС. Вот эти 16 и 6 лет календарного дают более 15 Крайнего Севера в Календарном исчисленни.т.е. уже выполняется одно из условий- я имею БОЛЕЕ 15 лет календарного КРАЙНЕГО СЕВЕРА. Это не отрицает и пенсионный фонд. У меня вопрос: ПФ назначил пенсию исходя из того, что я имею более 15 лет КАЛЕНДАРНОГО КРАЙНЕГО Севера и 33 страхового стажа. Этот факт ПФ подтвердил официально. В 400 законе написано: "Фиксированная выплата к страховой пенсии устанавливается одновременно с назначением страховой пенсии в соответствии с настоящим Федеральным законом" . Но далее, ПФ пишет, что стаж для фиксированной выплаты составляет 24 года ине говорит, на каком основании. А в законе написано: "Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера и имеющим страховой стаж не менее 25 лет у мужчин или не менее 20 лет у женщин, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии" и нигде не сказано что страховой стаж для права на пенсию считается в льготном порядке, а для права на повышенную фиксированную выплату в календарном.

bb, здравствуйте! Так дело уже в суде, то ПФ уже дал отзыв и там написано так: " При определении права истца на повышенный фиксированный выплаты в соответствии с п4 ст 17 Закона № 400 - ФЗ расчет страхового стажа был произведен в соответствии с положениями ст 11-13 Закона № 400 - ФЗ, а именно: в календарном порядке." В случае, описанным мною выше: "Удовлетворяя исковые требования, суд считает необходимым отметить, что какие-либо основания для различного исчисления специального стажа при оценке права на досрочное назначение пенсии и права на получение повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, с 01.01.2015г. - повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, отсутствуют. Положения п. 7 ст. 14 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и пунктов 4,6 ст. 17 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» каких-либо особых правил исчисления стажа в целях оценки соответствующих прав не содержат." И в пункте 8 статьи 13 говорится о том, что при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица. А пенсионный считает в календарном порядке. Бывает пенсия без фиксированной выплаты? Нет. Повышенная фиксированная выплата - это расчетная величина или ПРАВО лица на ее получение?

Это право, так как в п. 13. Ст. 17записано: «Лицам, имеющим право на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии на соответствующий районный коэффициент в соответствии с частью 9 настоящей статьи и одновременно на повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с частью 4 или 5 настоящей статьи, устанавливается одно повышение фиксированной выплаты по выбору застрахованного лица.»

Исходя из этого, я считаю, что в одном деле определение «страховой стаж» может иметь разные значения. А если пенсия назначена исходя из признания страхового стажа 33 года, то на этом же основании и возникает право на повышенный фиксированный размер.

Кажется мне, что право на выплату и право на повышение её - лазейка, сквозь которую может пролезть и суд (хотя - времени немного, чтобы вчитаться - Вас я бы поддержал в части отсутствия особых правил). Не смог найти у Вас ссылку на приводимую Вами судебную практику (просил бы поточнее указать решение суда об этой практике).
Однако - ходатайство об истребовании - не помешало бы (о календарном порядке, которого в виде особого правила не имеется) - дабы суд поменьше имел соблазнов руководствоваться внутренним убеждением.
bb

Дело не совсем такое, но вот этот абзац:"Удовлетворяя исковые требования, суд считает необходимым отметить, что какие-либо основания для различного исчисления специального стажа при оценке права на досрочное назначение пенсии и права на получение повышенного фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости, с 01.01.2015г. - повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, отсутствуют. Положения п. 7 ст. 14 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и пунктов 4,6 ст. 17 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» каких-либо особых правил исчисления стажа в целях оценки соответствующих прав не содержат..." на мой взгляд, кое о чем говорит.

Здравствуйте, уважаемый !
Спасибо за оперативный ответ. Представленное решение суда просто замечательно! Именно такие судьи, наподобие той судьи, которая вынесла указанное Вами решение, добьют (надеюсь сильно. И мне такие судьи известны) самоуправство ПФ. Особенное удовольствие вызывает текст "утверждения ответчика, направленные на иное толкование закона, являются неправильными и не могут приниматься во внимание" - поскольку в явном виде же ПФ извращал положения закона. Жаль, что не вынесено частное определение (о праве суда на которое содержится прямое указание в Постановлении № 30 Пленума ВС РФ. Если ещё не ознакомились с темой , созданной очень и очень уважаемой , просмотрите - там упомянуто это постановление. Там же найдёте и способ для применения положений закона, действовавшего до введения закона №173-ФЗ, и до введения закона № 400-ФЗ, хотя в приведенной практике эти "вещи" указаны - но не так, по-моему, явно). Однако, требование о вынесении частного определения зачастую очень раздражает суд - Оне предпочитают удовлетворить требования одного гражданина, но "кинуть" потом иных тысячу (каждый должен доказывать одно о то же снова и снова). И проблема принятия решения о заявлении такого требования - полностью лежит на Вас (однако, в моей практике был случай, когда вынесенное областным судом частное определение было в течение года оставлено без внимания районным судом - т.н. "девочки" из канцелярии отличились, "похоронили", так сказать, судью. А ей-то, судье, откуда о частном определении стало бы известно? только из канцелярии! И когда я через год пришёл в суд и написал маленькую, совсем ведь маленькую бумажку - началось землетрясение, по "бошкам" прошлись знатно. До сих пор ухает ещё, а уже десяток лет прошёл). Вывод - всяко в суде бывает, не знаешь, где потеряешь, а где - найдёшь (а о частном определении можно уже вторую инстанцию просить).
Однако, такая (представленная) практика значительно облегчила бы Ваш процесс, но (знаю точно), только в том случае, если Ваш иск рассматривался бы именно этой судьёй. При иных обстоятельствах Вашей задачей является (не давя на психику суда этой практикой) плавное и вежливое изложение той позиции, которая уже имеется в приведенной практике, не цитируя (по прямой ссылке) её дословно (так, по крайней мере, привык действовать я, будучи неоднократно таскаем носом по столу всякими чванливыми гражданами, не желающими принимать во внимание ничего, кроме своего внутреннего убеждения о, к примеру, том, что я, к примеру, - сволочь и зараза, мешающая "девочкам" из ПФ делать свою такую правильную и нужную всяким мелким никчёмным людишкам работу).
Поэтому - что остаётся делать? Только долбить и долбить, настаивая на своей правоте (не в первой инстанции, так во второй, и - далее, до упора). А если нет - тогда, значит, не судьба - чего-то, значит, не хватило.
С уважением, bb

Уважаемый, bb! Попробую. ПФ у меня еще выкинул 3,5 года северного стажа, с объяснением: "какая вам разница, у вас же стажа хватает." Она имела ввиду, что со всеми пересчетами у меня будет 15 лет КС и более 25 страхового, т.е. пенсию они назначат, а сколько там будет - как в том анекдоте - "ну не смогла..". Я не буду здесь описывать, какие при этом я испытал эмоции и что я хотел сказать ей после этих слов, понимаете.... А выкинули по причине того, что им не понравилось, где в ТК на записи об увольнении поставлена печать. На суде я им объясню им как вести себя с теми, за чей счет они живут, покажу разницу в 1300 руб/ мес, которую они у меня украли, расскажу про свои отчисления со средней ЗП за 2000-2001 год в 35 000 рублей, при среднемесячной по стране, сами знаете какой. Н у и про их подход к исчислению стажа для "расчета размера фиксированной выплаты". Это еще минус 2400 руб/мес. отщипнули от меня. Ну так.

Увожаемый GTN. Хочу вас принформировать, что мне попадалось на глаза решение, по моему Воронежского апеляционного суда. Суть вопроса такая же как и у вас, отказ в назначении увеличенной выплаты. Дело отличается некоторыми ньюансами... По стажу, как описывает случай RZD c женщиной в 16 лет северного стажа и ей назначили увеличенную ФВ, а в решении апеляционного суда отказали мужчине. Вот в этом решении пишется, что законодатель предоставил право выходить на досрочную пенсию, но ФВ остаётся не увеличиной. К сожелению не могу найти это решение. Я, давал ссылку на это решение женщине, которая пыталась доказать своё право на досрочную пенсию по северному стажу имея двоих детей. Суд она выграла. ЕЁ темы нет. Личную переписку я удалил... а зря. Смотрю она не заходит на сайт. По поводу адвоката... если возникнут прения с судьёй по поводу трактования тех или иных положений законодательства, то судья с вами не будет обговривать ни каких ньюансов, по скольку вы не имеете юридического образования.. т.е чисто по человечески судья вас может выслушать(а может и слушать не станет), а примет решение самостоятельно.

Доброго здравия, !
Присоединяясь к предостережениям уважаемого (в части недопущения эмоций и принимая во внимание, что опыт судебных разбирательств у Вас очень солидный), пожелаю удачи!
Но - почему же не надо разговаривать в суде? Страшно вымолвить (не мною, а уважаемымыи юристами прокомментировано), но закон (ГПК РФ) предоставляет право не только разговаривать, но и предоставлять письменные пояснения (в том числе, так называемый отзыв на письменные возражения ответчика), выступать и ходатайствовать о предоставлении возможности во время выступления пользоваться записями (если вопрос требует приведения значительного количества цифровой информации, которую - не всегда и не все, а права-то одинаковые - могут удерживать в памяти) во время выступления, а затем ходатайствовать о приобщении текста выступления к материалам дела, да ещё ходатайствовать о приобщении такого текста заранее (подавая в канцелярию письменное ходатайство о том заблаговременно ). Мало того (совсем здесь уже страшно) - можно и нужно спорить с судом - при помощи предоставления новых доводов, основанных на новых доказательствах (главное, чтобы они были своевременно предоставлены суду первой инстанции - иначе они могут быть оставлены без рассмотрения судом второй инстанции). Тактика и стратегия поведения в суде должна при этом быть определена Вами при помощи спинно-мозговых рефлексов, с опорой, так сказать, на "чуйку" - полезно ещё при этом почитать в сети решения, вынесенные Вашим судьёй - фамилия-то уже известна (дабы определить степень вменяемости и корруёмкости соответствующего гражданина - а по анализу выносимых решений - очень ясно можно сориентироваться. К примеру - схожие дела, а решения - хоть в петлю - противоположные и даже взаимоисключающие. Примерчики - есть, так, на всякий случай, для "правильных" поясняю).
Очень полезным является настрой, согласно которому Вы постоянно и неотрывно будете подчёркивать, что вопрос непосредственно затрагивает Ваши (именно Ваши) материальные интересы и права, что вопрос является исключительно мелкошкурным, без претензий на широту, но без разрешения которого невозможно никак устранить допущенное нарушение Ваших (Ваших и - только Ваших) прав. Все эти формулки обязательно надо хотя бы раз озвучить, да проследить, чтобы они в протоколе были указаны. При отсутствии - подать замечания на протокол в течение не более 5 дней после каждого судебного заседания. Да листы дела полезно фотографиравать перед каждым судебным заседанием (могут даже нумерацию листов "попутать", "девочки" же, сами понимаете, "опечататься" им, как два пальца, вот, хоть закон № 173-"Ф"З взять - что такое "Ф"? да опечатка же, сразу видно: в суде - Вам скажут - нет такого листа, а после суда - поезд уже ушёл, ищи "лоха" в поле. Было. Всё-ё было. По каждому, своевременно обнаруженному, такому "лохотрону" - ходатайство надо подавать, да не просто так, а через канцелярию. Не то - к делу не приобщат - скажут - а, ничё, ничё, после рассмотрим - глядь, и след простыл. На "ходу" подмётки резанули). Так ещё и оглавление листов сделать же надо (и указывать: на листе 2 - бред, а на листе 14 - цяця. А если с судом не разговаривать - никак не проберёшься).
Надеемся (после суда ещё обсудить с Вами, как с понимающим , проблемку статьи 3 закона № 400-ФЗ. Затравочка Вам на будущее, когда поспокойнее будет), уважаемый , на Ваш опыт (а, кроме Вас, и ещё кто-нибудь почитает!). Желаем удачи.

Доброго здоровья, !
По идее, при подаче заявления Вам следует предъявить лишь трудовую книжку (если факт той же работы у того же работодателя, дающей право, подтверждён имеющимися уже в выплатном деле доказательствами. В ином случае - порядок доказывания - общий). Данное предположение основано на законе, который, с одной стороны, обязывает работодателя представлять персонифицированные сведения органу уполномоченному в сроки установленные, а, с другой стороны - обязывает орган уполномоченный на то контролировать своевременность и полноту представления таких сведений. Но - с третьей стороны, в Определении № 758-О от 20.04.2017г. Конституционный Суд РФ указал, что работник (по закону) не лишён права обращаться к работодателю и уполномоченному органу (а таким органом ныне является Федеральная налоговая служба - с 2017г. именно она осуществляет т.н. администрирование страховых взносов) с требованием о предоставлении информации о полноте и своевременности уплаты взносов и (в случае необходимости) предъявлять иск к работодателю об уплате взносов.
Отсюда вытекают правила по совершению действий: - кроме представления в ПФ трудовой книжки Вы вправе обратиться в ФНС и (одновременно) к работодателю с письменным заявлением о предоставлении (на основе упомянутого Определения КС РФ путём указания соответствующей ссылки) такой информации, позволяющей убедиться в правильном соблюдении Ваших прав и законных интересов, как застрахованного в системе обязательного пенсионного страхования РФ лица. При получении такой информации (в какой угодно форме - ответственность за неправильно предоставленные сведения лежит на лице, уполномоченном предоставлять таковую информацию вообще) - Вы сможете представить её в ПФ.
При этом ПФ может (как показывает практика - почти всегда) рассматривать Ваше заявление в течение до 3 месяцев (тем временем - и сведения поступят в ПФ, чем должна, вроде бы, обеспечиваться полнота учёта всех взносов). В теме имеется сообщение уважаемой AVE

Вам уже Libra писала, что для определения права на пенсию КС считаеться 1 год за 1,5 , все остальные расчеты идут календарно. В законе много ссылок " в порядке определяемом Правительством РФ", причем эти Постановления Правительства тоже корректируються. В отделения ПФ приходят инструкции и письма по правилам расчета. По "северам" в разных городах закон могут трактовать по -разному, потому что у них куча разьяснений, которые противоречат друг другу. Отклонюсь от темы - моя знакомая оформляет сейчас пенсию, после окончания института по направлению с 1985 по 1999 работала в г.Кировоград (Украина). Полгода назад ей сказали взять справки о зарплате и подтверждении стажа на Украине, два месяца назад справки с 1992 по 1999г. не приняли - пришла к ним инструкция стаж в Украине не засчитывать, справку с 1985 по 1992 сказали переделать с 1985 по 1991 (???). Неделю назад работник ПФ говорит приносите свои справки, нам пришла новая инструкция - мы будем посылать запрос на Украину.

На суде применил такую тактику: говорю свое утверждение, затем подкрепляю его зачитыванием конкретного пункта из 400 Закона. ПФ пыталось навялить статьи 173 и 340 законов, но разговор был такой: Мне пенсию назначили по 6-1-32 400 ФЗ. 173 и 340 законы сейчас действуют по части обсуждаемых вопросов? НЕТ! До свидания! Применяем положения 400 Закона. Зачитываю конкретный пункт. Судья задала несколько вопросов ПФ, потом так: все ясно, иск полностью удовлетоворен. Через три недели ПФ подает апелляционную жалобу, делает это с нарушениями, суд предписывает в определенный срок устранить нарушения. Если устранят - то жалоба двинется дальше в обл суд, если нет - решение суда вступит в законную силу.Это в лучшем случае произойдет в начале июня. перерасчет они сделать в июне не успеют и выплата произойдет в июле. Если будет рассматриваться апелляция - это еще плюс 2-3 месяца. Итого больше года канитель и приличная сумма недополученной пенсии.

Пенсионным законодательством определены категории пенсионеров, которые получают повышенную фиксированную выплату . Для них в 2019 г. величина ФВ будет больше, чем 5334,19 руб. Это будет касаться граждан, получающих следующие прибавки:

С 1 января 2019 г. к получателям повышенной фиксированной выплаты будут также относиться . С 1 января селянам выплачивается повышенный на 25% размер ФВ .

Отметим, что такое повышение ФВ в 2019 г. касается только неработающих получателей страховой пенсии. Для работающих пенсионеров величина ФВ по-прежнему будет «заморожена» и не увеличится на 7,05%.

Размер фиксированной выплаты к страховой пенсии в 2019 году

• ФВ увеличена на 7,05% и составляет 5334,19 руб.
• Соответственно, для пенсионеров старше 80 лет величина выплаты в двойном размере составляет 10668,38 руб.

Фиксированная выплата входит в сумму выплачиваемой пенсии по старости с момента ее назначения. Поэтому пенсионерам дополнительно будет назначено еще 100% от суммы ФВ . То есть гражданам старше 80 лет к уже выплачиваемой сумме в 2019 году будет добавлено 5334,19 руб.

Россиянам может быть назначена дополнительная прибавка за . Если имеются оба этих основания, то повышение устанавливается только по одному из них по выбору пенсионера.

Доплата за иждивенца в 2019 году

В 2019 году пенсионерам по-прежнему будет полагаться надбавка к страховой пенсии по старости или инвалидности, если (ч. 3 ст. 17 закона № 400-ФЗ). Сумма доплаты в 2019 г. составит 1778,06 руб. за каждого иждивенца (но не более чем за троих). Величина прибавки определяется как 1/3 от фиксированной выплаты за каждого члена семьи, находящегося на попечении.

Определить величину ФВ в руб. в зависимости от количества иждивенцев можно по таблице:

Приведенный в таблице размер ФВ может быть увеличен дополнительно , при наличии необходимого (в районах КС или МКС). Гражданам, проживающим в районах Крайнего Севера или МКС, ФВ также увеличивается на соответствующий районный коэффициент.

Получить прибавку можно будет за каждого иждивенца из предусмотренного законом списка:

1. Сестры, братья, дети и внуки:
   • до 18 лет;
   • до 23 лет, если являются студентами-очниками;
   • независимо от возраста, если до 18 лет стали инвалидами;
2. Супруг, родители, дедушки или бабушки:
   • достигшие общеустановленного пенсионного возраста (по новому закону - 65 и 60 лет);
   • являющиеся инвалидами.

Северные надбавки к пенсиям в 2019 году

Пенсионерам, которые имеют стаж работы в районах Крайнего Севера или местностях к ним приравненных (МКС ) и/или проживают в этих регионах, выплачивается повышенная фиксированная выплата. Доплачивать к пенсии северные надбавки продолжат и в 2019 году .

Получить прибавку за работу в северных регионах могут граждане, получающие страховое обеспечение по старости либо инвалидности, которые имеют:

Определить размер прибавки в зависимости от вида получаемого пенсионного обеспечения, возраста и количества иждивенцев можно по таблице:

При проживании в северных регионах ФВ увеличивается на соответствующий районный коэффициент (ч. 9 ст. 17 закона № 400-ФЗ). Если пенсионер имеет достаточный «северный» стаж и проживает в районах КС или МКС, то доплата назначается только по одному основанию на выбор .

Пенсия сельским пенсионерам со стажем 30 лет

С 2019 года пенсионерам, имеющим 30 лет стажа работы в сельском хозяйстве, выплачивается повышенная на 25% фиксированная выплата . То есть с 1 января 2019 г. составит:

• 1333,55 руб. для получателей страхового пособия по старости либо инвалидности 1 или 2 групп;
• 666,77 руб. - получающим выплаты по инвалидности 3 группы.

Чтобы получить такую доплату необходимо иметь 30 лет страхового стажа по профессии, которая входит в предусмотренный список. уже утвержден Правительством - Постановление № 1440 от 29.11.2018 г. На дату назначения повышенной ФВ пенсионер должен быть неработающим .

25% прибавка к пенсии селянам назначается только на время их фактического проживания в сельской местности . Если гражданин переедет на новое место жительства за пределы села, такая надбавка будет ему отменена.