Процедура переиндексации, как и раньше, будет занимать более 3 месяцев, но весь этот период полностью компенсируется. Снова обратимся к примеру:

1. В марте 2018 года гражданин уволился;
2. В апреле ПФР получит отчет работодателя, что человек еще числится среди сотрудников организации;
3. В мае ПФР увидит в отчете, что человек уже не работает;
4. В июне будет сделана индексация выплат;
5. И только в июле гражданину будет выплачена проиндексированная пенсия, а дополнительно к ней и компенсация (денежная разница между прошлым и текущим размером выплат) за предыдущие 3 месяца – апрель, май, июнь.

В настоящий момент в Государственной Думе обсуждается проект закона об отказе в пенсионных выплатах работающим пенсионерам, чей ежегодный доход от трудовой деятельности превышает 1 миллион рублей. Это объясняется нехваткой денежных средств у государства.

Перерасчёт пенсии после увольнения

Согласно этому документу, все работодатели, независимо от статуса, обязаны предоставлять в Пенсионный Фонд полные данные обо всех лицах из штата, а также тех, кто уволился. Если пенсионер относится к категории самозанятых (нотариус, адвокат, индивидуальные предприниматели), информацию о том, что им прекращена трудовая деятельность в Пенсионный Фонд передает Федеральная налоговая служба.

Законодательно за гражданином закреплено право самостоятельно обратиться в Пенсионный Фонд Российской Федерации с заявлением. Это позволит получить информацию о том, через сколько месяцев после увольнения производится индексация пенсии из достоверных источников.

Если работающий пенсионер уволился с работы, увеличится ли его пенсия?

Ошибки при индексации Если перерасчёт пенсии после увольнения не был выполнен вовремя, и на четвёртый месяц человек так и не получил увеличенный размер выплат, ему следует обратиться в ПФР. Причиной такой ошибки нередко являются пропущенные сроки индексации из-за несвоевременно поданной представителями работодателя отчётности.
В данной ситуации закон находится полностью на стороне пенсионера, и Пенсионный фонд в ближайшее время должен пересмотреть размеры выплат. В качестве примера, как происходит индексация, можно рассмотреть ситуацию с информацией об увольнении, неправильно подаваемой работодателем в течение 2 месяцев.

На четвертый месяц ему продолжает выплачиваться такая же пенсия, как и раньше.

Как индексируется пенсия в 2018 году, после увольнения пенсионера

Инфо

Уйдя с работы, он получает право на использование при перерасчёте его пенсии всех повышающих коэффициентов, которые не учитывались ранее. Следует знать, что возвращаются только индексы, но не те потерянные суммы, которые недополучил пенсионер.

• С какого месяца выполняется перерасчёт после увольнения? Пенсионер, вовремя подавший в Пенсионный фонд полный пакет документов, может рассчитывать получить прибавку к четвёртому месяцу с момента разрыва трудовых отношений.

Так, например, уволившийся 10 августа 2017-го года сотрудник будет получать проиндексированные выплаты только с 10 ноября.

Сколько месяцев будет компенсировано после начала выплат? Работнику-пенсионеру, завершившему трудовые отношения и начавшему получать индексацию только с четвёртого месяца, будет компенсирован весь трёхмесячный срок – но, только начиная с 1 января 2018 года.

Новые правила индексации пенсий

Внимание

Новые правила индексации Изменения российского законодательства касаются только одного вида пенсий – страховой. А их принцип заключается в том, что пенсионные выплаты для продолжающих работать сотрудников (и остающихся на службе военных пенсионеров) не повышаются ни ежегодно, ни ежемесячно.

Закон предусматривает, что с 2016-го года у работника есть только один вариант получения прибавки – индексация пенсии после увольнения, то есть завершение своей трудовой деятельности. Следует знать, что выплаты ежегодно пересчитываются в соответствии с утверждаемым российским правительством коэффициентом. Но только не для тех людей, которые получают одновременно и пенсию, и официальную зарплату (неофициально работающих пенсионеров новый закон не касается).

Индексация пенсий работающим пенсионерам после увольнения в 2018 году

Хотя сложившаяся ситуация не даёт оснований считать, что прибавки не будет – просто она положена только после увольнения с работы и должна учитывать все индексации прошлых лет. Принципы определения нового размера выплат Перерасчёты пенсионных выплат в России связаны с изменениями размеров прожиточного минимума, на которые, в свою очередь, влияют курсы валют, повышения цен и другие процессы, происходящие в экономике страны.

Индексация размеров выплат ставит своей целью обеспечение базовых потребностей вышедших на пенсию людей. И выполняется ежегодно для всех, кто был застрахован в системе государственного пенсионного обеспечения, заработав достаточно большой стаж работы. Определение нового размера выплат выполняется с учётом стоимости потребительских товаров в течение предыдущего периода. То есть, рассчитывая прибавку пенсионерам в 2018 г., следует учитывать цены 2018 года.

Перерасчет пенсии после увольнения

Для того, чтобы Пенсионный Фонд мог начать процедуру начисления индексации, потребуется информация от Налоговой службы или страхователя. Соответственно, самостоятельный вариант подачи заявления не имеет смысла.

Пенсия неработающим пенсионерам Будет ли восстановлена индексация работающим пенсионерам На сегодня, правительство Российской Федерации подтвердило, что экономическая ситуация в стране не позволяет вернуться к практике выплаты индексации работающим пенсионерам, которые решили продолжить трудовую деятельность и не подали заявление об увольнении. Возможно, говорят эксперты, будет повторена практика текущего года.

Напомним, в январе все без исключения пенсионеры получили компенсацию в размере 5000 рублей.

На сколько вырастет пенсия после увольнения работающего пенсионера

Сегодня мы расскажем о том, как будет проиндексирована пенсия работающему гражданину, о сроках этой процедуры и изменениях, которые затронут ее в 2018 году. Оглавление:

• Порядок индексации
• Сроки индексации
• Изменения закона в 2018 году

Порядок индексации В соответствии с российским законодательством каждый гражданин при достижении пенсионного возраста считается работающим, когда он официально трудоустроен, то есть работодатель ежемесячно отчисляет за него страховые и пенсионные взносы. Напомним, что пенсионерами в России считаются женщины в возрасте от 55 лет и мужчины в возрасте от 60 лет.

С какого месяца индексируется пенсия после увольнения пенсионера

Но не ранее, чем в силу вступила «антикризисная» мера. Размер начисляемой пенсионной выплаты, с учетом всех полагающихся индексаций, можно узнать на официальной интернет-странице Пенсионного Фонда, в разделе «Личный кабинет».

Следует заметить, что увеличенная за счет прошлых индексаций страховая пенсия не может быть уменьшена даже в том случае, если пенсионер примет решение возобновить трудовую деятельность. Однако, из-за смены статуса пенсионер утрачивает право на последующую индексацию ровно до того момента, как вновь прекратит работать. Порядок индексации Известно, что пенсионеры, которые успели уволиться или только планируют прекратить трудовую деятельность до конца текущего, 2017 года, смогут претендовать на перерасчет по прошествии достаточно большого промежутка времени. Через какое время после увольнения пенсионеру индексируется пенсия? В среднем, спустя три месяца.

Пересчет пенсии после увольнения работающего пенсионера

Объясняется это целым рядом фактов. А именно:

• обязательная ежемесячная отчетность работодателя. Согласно действующим на 2017 год правилам, руководители предприятий самостоятельно отчитываются о занятых сотрудниках до 15 числа текущего месяца за предыдущие 30 дней. Соответственно, если пенсионер уволился в месяце, когда сдавалась отчетность, он будет числиться работающим лицом еще на протяжении месяца. А это затягивает процесс начисления индексации;
• ожидание ответа от Пенсионного Фонда на поступившую от работодателя информацию и вынесение окончательного решения;
• правила выплаты денежного довольствия.

В приведенном в примере случае, с 10 августа по 9 ноября 2017 года, компенсации не происходит.

• Стоит переходить с социальной пенсии на страховую? Человек, получающий социальную помощь, может перейти на обычные пенсионные выплаты при наличии у него трудового стажа. С учётом индексации в большинстве случаев такой переход представляет собой более выгодный вариант для пенсионера.
Нюансы при начислении Увольняющемуся сотруднику стоит знать, что перерасчетом пенсии при увольнении работающего пенсионера в 2018 году занимаются работодатели.

Со стороны самих работников никаких действий предпринимать не требуется. Хотя тем пенсионерам, которые уволились до 01.04.2017, всё ещё пришлось обращаться в Пенсионный фонд лично, подав заявление с информацией, подтверждающей расторжение трудового договора и ожидая выплат со следующего после посещения этой организации месяца.

На сколько проиндексируют пенсию при увольнении пенсионерам

Пенсионерам следует знать и о таких особенностях начисления выплат:

• индексация пенсии при увольнении происходит сразу же после расторжения трудовых отношений сотрудника и организации;
• возвращаясь на работу, человек продолжает получать тот же увеличенный размер;
• пенсия не уменьшается, независимо от того, находит работник новое место работы или устраивается на другое.

Таким образом, существует два способа получить положенную прибавку к выплатам. Первый заключается в увольнении, перерасчёте и повторном устройстве на работу. Этот вариант самый выгодный – хотя человеку на пенсии нелегко найти новое место трудоустройства. Второй способ предусматривает увольнение уже после того, как работник решил завершить свой трудовой стаж и получать проиндексированную пенсию в обычном порядке.

28.02.2019, Сашка Букашка

Перерасчет пенсии работающим пенсионерам в 2019 году - алгоритм, установленный на законодательном уровне, который определяет правила индексации пенсионных отчислений в пользу российских пенсионеров. Разберем особенности пересчета и увеличения пенсии в случае, когда работающий пенсионер уходит на заслуженный отдых.

Как проводится пересчет пенсионных выплат

Перерасчет пенсии при увольнении работающего пенсионера

Индексация выплат по старости работающего гражданина приостанавливается до момента его увольнения. А при прекращении трудовой деятельности государство обязано пересчитать страховые выплаты уволившегося пенсионера.

Но здесь есть тонкость: пересчет будет сделан за весь период работы человека (с учетом всех индексаций), но выплачиваться новая пенсия будет только со дня увольнения. Ждать выплаты индексации за все прошедшие годы задним числом не стоит - ее не будет.

Причем в 2017 году действовал особый порядок перерасчета пенсии после увольнения работающего пенсионера: если гражданин уволился 29.12.2016, то индексированную пенсию ему назначат только через три месяца, с 29.03.2017. Такие указания содержатся в п. 6 и 7 ст. 3 закона № 358-ФЗ от 29.12.2015 (в ред. от 22.11.2016).

Но уже с января 2018 года действуют изменения: новый, более выгодный алгоритм пересчета. Вопрос, если работающий пенсионер уволился, когда перерасчет пенсии в 2019 году? , согласно закону от 01.07.2017 № 134-ФЗ, будет начислена со дня, следующего за датой увольнения. Обратите внимание, что повышенный размер страховых выплат не следует ожидать в месяце прекращения трудовой деятельности. Доплату выплатят позже, но в полном объеме.

ВАЖНО! В августе прошлого года представители ПФР провели беззаявительную корректировку выплат уволившимся пожилым людям. Норматив по реформе определен п. 3 ч. 2, ч. 4 ст. 18 закона № 400-ФЗ; п. 56 Правил, утв. Приказом Минтруда России от 17.11.2014 № 884н. Это значит, что в августе 2019 года будет проведен аналогичный пересчет пенсий. Причем никаких заявлений на повышение выплат подавать в ПФР не нужно.

Обратите внимание: если юристы предлагают вам помочь в перерасчете пенсии за плату - это, скорее всего, мошенники!

Независимо от даты выхода на пенсию, гражданину не нужно обращаться в территориальный фонд с заявлением. С апреля 2016 года личное обращение не требуется. Работодатель самостоятельно отчитывается в ПФР о застрахованных лицах по унифицированной форме СЗВ-М.

От чего зависит размер индексации

Определим перечень показателей, от которых зависит размер повышения страховых начислений:

• сумма исчисленных и перечисленных страховых взносов на индивидуальном лицевом счете гражданина;
• сумма всех периодов трудовой деятельности, за которые производились отчисления взносов (трудовой стаж);
• количество начисленных (заработанных) пенсионных баллов;
• персональный (индивидуальный) пенсионный коэффициент;
• суммарный коэффициент индексации, установленный действующим законодательством.

Посещать отделение территориального фонда, чтобы написать заявление об индексации, не нужно. Однако сотрудникам ПФ РФ могут потребоваться дополнительные справки и информация, тогда человек должен предоставить недостающие документы.

Как производится перерасчет пенсии работающим пенсионерам после выхода на заслуженный отдых, если работодатель не предоставил соответствующую информацию в ПФ РФ?

Работодатель обязан ежемесячно предоставлять информацию о застрахованных лицах по форме СЗВ-М. Если в отчете работодатель укажет неверные сведения об уволившемся пожилом работнике, то индексацию не выплатят. Представители ПФР сделают перерасчет только после предоставления корректных сведений. Компенсацию за ошибку работодателя государство не выплатит. Истребовать недополученную сумму можно только с нанимателя через суд.

Напомним, что при трудоустройстве уже после произведенной индексации страховых выплат пенсия не уменьшится.

Формула перерасчета пенсии после увольнения: сколько добавят

Представители ПФР используют специальную формулу пересчета госпенсии после увольнения работающих пенсионеров:

Пенсия после пересчета = (ИПК1 + ИПК2) × стоимИПК + ФД,

• ИПК1 - это количество пенсионных баллов, которые были накоплены человеком на момент назначения государственной страховой пенсии;
• ИПК2 - часть пенсионных баллов, накопленных пенсионером в период работы на пенсии;
• СтоимИПК - стоимость одного пенсионного балла, установленная на дату увольнения с последнего места работы пожилого гражданина;
• ФВ - фиксированная доплата к госпенсии, установленная на момент совершения пересчета выплат.

По нормативному регламенту, устанавливающему правила пересчета госпенсий, определен максимальный коэффициент увеличения:

• коэффициент 3 применяется в отношении граждан, у которых формирование пенсионных накоплений прекращено;
• коэффициент 1,875 применяется для людей, у которых пенсионные накопления продолжали формироваться.

До 2022 г. при пересчете страховой госпенсии применяется максимальное значение ИПК, равное 3,0, в связи с приостановлением формирования накопительной пенсии за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование (п. 4 ст. 33.3 закона от 15.12.2001 № 167-ФЗ; ст. 6.1 закона от 04.12.2013 № 351-ФЗ).

Пример расчета:

Букашка Анна Ивановна оформила пенсию в мае 2017 года. ИПК - 100 баллов. Госпенсия равна 12 663,11 руб. (78,58 руб. × 100 баллов + 4805,11 руб. (фиксированная выплата)).

В августе 2018 года была проведена повсеместная индексация пенсионных доходов, выплата составила 13 131,65 руб. (на 3,7 %).

В период 2017-2019 годов Букашка продолжила трудиться и уволилась только в феврале 2019. За это время было накоплено еще 15 баллов.

Стоимость ИПК 2019 - 87,24 руб.

Фиксированная доплата 2019 г. - 5334,19 руб.

В марте 2019 года госпенсия после увольнения составит:

(100 + 15) × 87,24 + 5334,19 = 10 032,60 + 5334,19 = 15 366,79 рублей.

Сроки выплаты увеличенной пенсии после увольнения

При увольнении в 2019 году работающий пожилой россиянин может быть уверен, что пересчитанную пенсию ему назначат уже с 1 числа месяца, следующего за месяцем, в котором работа была прекращена.

Например, Букашка Анна Ивановна уволилась 27.02.2019, следовательно, уже с 1 марта пенсионные доходы будут проиндексированы.

Увеличенную сумму выплатят не сразу в марте, а с некотором опозданием. Обычно задержка составляет три месяца. Время необходимо для получения сведений от работодателя о том, что человек прекратил работу. На третий месяц представители ПФР обязаны компенсировать задержанные суммы повышения и начислить выплату уже в повышенном размере. Если ожидаемых выплат не поступило, то необходимо обратиться в Пенсионный фонд. Скрывать ситуацию не имеет смысла: если не будет объявления о проблеме, то пересчет можно и упустить.

Если пенсионер снова устроится на работу

Размер пенсионных доходов не всегда отвечает ожиданиям. Назначенные суммы редко покрывают все необходимые расходы пенсионеров. В итоге большинство престарелых граждан продолжают трудиться после оформления на заслуженный отдых.

Споры об уменьшении выплат при повторном трудоустройстве пенсионера не затихают. Разберемся в вопросе окончательно.

Допустим, Букашка Анна Ивановна оформила пенсию в 2017 году. Но трудиться продолжила, так как пенсии на жизнь не хватало. При увольнении в 2018 году ее страховые накопления были проиндексированы, и выплаты поступали уже в повышенном размере. Однако в 2019 году Букашка снова устроилась на работу. Следовательно, дальнейшая индексация пенсии Букашки будет приостановлена. Уменьшить выплату не могут - это противозаконно. К тому же в августе 2019 года планируется очередная индексация выплат работающих пенсионеров - спасибо чиновникам.

Пенсии работающим пенсионерам заморожены с 2016 года. Это значит, что те пожилые россияне, которые работают после выхода на пенсию с 2015 года или раньше, до сих пор получают примерно ту же пенсию, что и три года назад (повышалась она только за счет небольшого в августе каждого года). Те, кто устроился на работу, будучи пенсионером, позже, получает пенсию на том уровне, который был у него на момент трудоустройства. Известно, что единственный вариант получить индексацию — уволиться с работы. Как происходит перерасчет пенсии после увольнения работающего пенсионера в 2018 году, с какого месяца после ухода с работы пенсионер будет получать более высокую выплату.

Изменения в условиях перерасчета пенсий после увольнения в 2018 году

В этом году произошло важное изменение правил перерасчета пенсий после того, как человек увольняется с работы. Так же, как и прежде, человеку в таком случае индексируют пенсионную выплату с учетом всех тех ежегодных повышений, которые его не затронули. Но — и это важный момент — в 2018 году повышенная пенсия полагается раньше, чем это было в 2017 году.

До начала этого года человек начинал получать повышенную с учетом пропущенных за период работы индексаций пенсию лишь на третий месяц после увольнения. Теперь такая пенсия положена ему уже со следующего календарного месяца.

Правда, есть некоторые нюансы, о которых нужно помнить. Несмотря на то, что право на перерасчет пенсии теперь возникает уже на следующий месяц после ухода с работы, реализовано оно будет, как и в прошлом году, лишь на третий месяц. Разберемся с тем, почему так происходит и что изменилось в сравнении с предыдущими годами.

Почему уволившийся с работы пенсионер получит повышенную пенсию только на третий месяц

Это связано с особенностями отчетности российских организаций перед Пенсионным фондом и тонкостями функционирования самого Фонда.

Для того, чтобы было проще понять, что происходит, возьмем конкретный пример.

Предположим, пенсионер Иванов прямо сейчас, в июле 2018 года, понимает, что больше не может работать на пенсии или его вынуждают уволиться какие-то другие обстоятельства. Он пишет заявление об уходе с работы.

• В июле пенсионер Иванов увольняется с работы и получает расчет.
• В августе его бывший работодатель подает ежемесячный отчет в Пенсионный фонд о своих работниках. В этом отчете Иванов продолжает фигурировать как работник, даже если официально он работал всего один день.
• В сентябре компания, где работал пенсионер Иванов, снова подает отчет в ПФР, где Иванов как работник предприятия уже не числится. Так Пенсионному фонду становится известно об увольнении работающего пенсионера и появлении у него права на перерасчет.
• В октябре пенсионер Иванов получит повышенную пенсию, сумма которой будет учитывать все те индексации, которые прошли мимо пенсионера. Одним словом, это та пенсия, которую получал бы гражданин Иванов, если бы заморозки не было.

Никаких специальных заявлений уволившемуся с работы пенсионеру писать не нужно. ПФР повысит пенсию автоматически.

В чем же разница с прошлым годом? Пенсионный фонд узнает об увольнении пенсионера не сразу, и не сразу делает связанный с этим перерасчет пенсии. Повышенная выплата поступает пенсионеру только на третий месяц.

Разница в том, что начиная с 2018 года право на повышенную пенсию в любом случае возникает уже на следующий месяц после ухода с работы.

Да, особенности отчетности компаний перед ПФР таковы, что Пенсионный фонд сможет выплачивать проиндексированную пенсию не сразу. Но пенсионер Иванов из нашего примера в октябре получит не только более высокую пенсию за октябрь, но и разницу между старой и новой суммой пенсии за август и сентябрь. Еще в прошлом году пенсионеры после увольнения такую компенсацию за два первых месяца не имели.

Особенности отчетности, описанные выше, также подсказывают пенсионерам, что в некоторых случаях выгоднее уволиться в конце одного месяца, а не в начале следующего. Даже если человек работал или числился работающим только первого числа какого-то месяца, а со второго числа уже уволен, в любом случае он попадает в отчет компании за этот месяц как работник. А значит, по факту ждать перерасчета пенсии после увольнения ему придется на месяц дольше.

Что будет, если пенсионер снова устроится на работу, получив перерасчет пенсии

Ничего страшного не случится. На эту тему даже было разъяснение самого пенсионного фонда России.

Смысл закона о заморозке пенсии для работающих пенсионеров в том, что пенсия не повышается, пока человек работает. Если он уволился и получил перерасчет, это не лишает его права снова устроиться на работу. А отнять полученную индексацию государство не имеет права.

В том числе никаких санкций не будет, если пенсионер устроится на работу к тому же работодателю на ту же самую должность, с которой он увольнялся.

Размер пенсионного обеспечения российских пенсионеров ежегодно увеличивается благодаря индексации, то есть увеличение происходит на коэффициент, устанавливаемый государством на основании повышения уровня потребительских цен. Однако с 2016 года официально трудоустроенным получателям страховых пенсий увеличение выплат за счет индексации . Данное решение было принято Правительством Российской Федерации в качестве «антикризисной» меры в целях сокращения расходов бюджета и неизвестно, до какого времени эта мера продлится.

Стоит отметить, что после увольнения обеспечение гражданам будет компенсировано в полном объеме , то есть пенсии будут с учетом всех проведенных индексаций за время официального трудоустройства гражданина.

При этом с 2019 года будет , в результате чего работающие пенсионеры смогут получать пенсию в повышенном размере со следующего месяца после увольнения с работы.

Отмена индексации пенсии с 2016 года

В связи с тяжелой экономической ситуацией в стране в конце 2015 года Правительством РФ было принято решение с 2016 года не индексировать пенсионные выплаты работающим пенсионерам. При этом согласно статье 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ от 20 декабря 2013 года не подлежат увеличению ни , ни к ней.

• Данная мера касается только получателей страхового обеспечения - всех его видов ( , ).
• Гражданам, получающим пенсии (в том числе и ), выплаты индексируются независимо от осуществления трудовой деятельности.

Отметим, что для работающего населения, получающего страховые пенсии, отменена только индексация; положенный всем работающим гражданам никто не отменял. Таким образом, в настоящее время обеспечение работающих пенсионеров увеличивается только за счет перерасчета, так как с их официальной заработной платы работодателем уплачиваются средства в ПФР.

Вернут ли индексацию работающим пенсионерам после увольнения?

После прекращения трудовой деятельности данной категории граждан возвращается плановое увеличение пенсий. При этом размер обеспечения увеличивается с учетом всех индексаций , проводившихся в период официального трудоустройства пенсионера, точнее не ранее вступления в силу данной «антикризисной» меры (с 2016 года).

В Личном кабинете гражданина на официальном сайте ПФР работающие пенсионеры могут узнать размер пенсионной выплаты с учетом всех проведенных индексаций, которая им будет положена после увольнения с работы.

Если получатель страховой пенсии вновь решит официально трудоустроиться, то его выплата, увеличенная за счет всех прошедших индексаций, уменьшена не будет . Однако в этом случае он вновь становится работающим пенсионером, что влечет за собой отмену последующих повышений на период его трудовой деятельности.

В связи с этим многие пенсионеры вынуждены либо трудиться неофициально, либо увольняться для того, чтобы проиндексировать выплаты, а потом вновь трудоустраиваться. И одно, и другое связано с небольшим и недостатком денежных средств.

Как пересчитывается пенсионное обеспечение при увольнении в 2019 году?

Для пенсионеров, уволившихся или планирующих прекратить трудовую деятельность до конца 2019 года, после увольнения перерасчет будет произведен только спустя определенное время, как правило, данная процедура растягивается на несколько месяцев. Это связано с:

• введением ежемесячной отчетности работодателей (страхователей), так как в настоящее время работодатель сам представляет отчетность о работающих у него сотрудниках за предыдущий месяц до 15 числа текущего месяца (то есть уволившийся в этом месяце гражданин в следующем месяце будет еще числиться как работающий);
• рассмотрением Пенсионным фондом РФ поступившей от работодателя информации и вынесением решения о выплате пенсионеру обеспечения с учетом всех увеличений;
• правилами выплаты денежных средств ПФР , то есть страховая пенсия будет выплачиваться с учетом всех положенных индексаций только со следующего месяца после того, как Пенсионный фонд вынесет такое решение.

Порядок индексации пенсии после увольнения в 2019 году

Для работающих пенсионеров, планирующих прекратить трудовую деятельность в 2019 году, установление положенных повышений и выплата проиндексированных страховых пенсий изменится, т.е. будет изменен период начисления положенных повышений.

Это стало возможным благодаря принятому Федеральному закону № 134-ФЗ от 1 июля 2017 года , который внес изменение в часть 3 статьи 26.1 Федерального закона № 400-ФЗ. Закон был подписан Президентом РФ в середине 2017 года, а вступил в силу с первого января 2018 года .

С какого месяца индексируется пенсия после прекращения работы?

В соответствии с новым Федеральным законом индексация пенсий работающих пенсионеров после прекращения трудовой деятельности действует с первого числа месяца , следующего за месяцем увольнения гражданина.

В 2019 году пенсионное обеспечение индексируется только после того, как ПФР вынесет соответствующее решение, которое устанавливается только после 3 месяца увольнения. То есть пенсионер не сразу получает пенсию в соответствующем размере. Данное нововведение не сократит срок установления, но позволит уволившимся в следующем году пенсионерам получать уже проиндексированные выплаты с месяца, следующего за месяцем увольнения.

Таким образом, пенсионер сможет получать пенсионное обеспечение в полном размере только спустя те же несколько месяцев после прекращения работы, однако эти месяцы будут ему компенсированы . Компенсация будет выражаться в виде выплаты разницы между прежним и повышенным размером обеспечения за предыдущие месяцы (с 1 числа месяца после увольнения).

Пенсионер перестал работать, какие действия: нужно ли сообщать в ПФР?

С 2016 года для всех работодателей введена ежемесячная упрощенная отчетность , в соответствии с которой страхователи обязаны представлять в Пенсионный фонд России данные о каждом своем сотруднике. В данной отчетности представлены сведения обо всех официально работающих или уволившихся застрахованных лицах за предыдущий (отчетный) месяц.

О прекращении трудовой деятельности пенсионеров, являющихся самозанятым населением (индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты и т.д.) Пенсионный фонд РФ информирует Федеральная налоговая служба.

Также гражданин имеет право подать в ПФР соответствующее заявление самостоятельно . Это можно сделать через территориальные органы Пенсионного фонда России, а также Многофункциональный центр (МФЦ). Бланк заявления о факте прекращения работы и (или) иной деятельности имеется на официальном сайте ПФР. Как и любое другое заявление, данный документ разрешается представить в органы одним из следующих способов:

• лично;
• через законного представителя (например, по нотариально заверенной доверенности);
• по почте;
• дистанционно через Личный кабинет гражданина на официальном сайте Пенсионного фонда.

В любом случае, факт прекращения работы или иной деятельности будет определяться ПФР автоматически. А заявление, поданное гражданином, будет учтено не ранее представления информации от страхователя или Федеральной налоговой службы. Таким образом, представлять информацию о прекращении трудовой деятельности пенсионеру самостоятельно нет необходимости .

Когда вернут индексацию пенсий работающим?

В Законодательстве РФ ничего не сказано о сроках действия отмены индексации работающим пенсионерам. То есть, в настоящее время нет никакой официально подтвержденной информации о том, когда плановое повышение будет снова действовать для всех пенсионеров страны без исключения. Также ранее было заявлено, что в проекте закона о федеральном бюджете возобновление индексации для работающих получателей страховых пенсий не предусмотрено вплоть до 2020 года .

На данный момент Правительство РФ в связи с нынешней экономической ситуацией в стране планирует применение данной меры до стабилизации кризисной ситуации. Однако в настоящее время точно известно только одно - отмена индексации пенсий работающим пенсионерам будет действовать и в 2019 году .

Если пенсионер уволился с работы, надо ли сообщать (подавать уведомление) в Пенсионный фонд? Это зависит от того, когда именно пенсионер прекратил работать.

Раньше пенсионерам не нужно подавать никаких уведомлений в ПФР о своём увольнении. Но теперь ситуация поменялась. Связано это с отменой индексации пенсионных выплат для работающих с 2016 года.

В 2016 году изменились правила индексации страховой части пенсии. Теперь на ежегодную прибавку к пенсии могут рассчитывать только неработающие пенсионеры. Новые правила коснулись и пенсионеров, которые имеют статус ИП или адвокатов.

По мнению авторов закона имеют иные источники дохода и меньше подвержены инфляционным рискам, чем их безработные коллеги. Как известно, индексация пенсий направлена на предотвращение обесценивания выплат и производится в соответствии с текущим уровнем инфляции.

Данная мера по отмене прибавок к пенсии для трудоустроенных позволила сократить бюджетные расходы почти на 450 млрд.руб. Ведь многие лица продолжают работать, сегодня их более 14 млн. человек.

В новом законе есть оговорка: после выхода на заслуженный отдых и увольнения с работы все предусмотренные индексации за время работы пенсионеров будут компенсированы. Через два месяца после увольнения пенсионер начнёт получать выплаты в большем размере. Столько времени Пенсионный фонд отводит себе на обработку поступившей информации.

Например, пенсионер уволился в июне. Значит, проиндексированная пенсия начнёт выплачиваться ему с сентября.

Граждане пенсионного возраста, которые уволились в промежутке между 1 октября и 31 марта 2016 года, должны были сообщить в местное отделение ПФР об этом факте. Это нужно было сделать до конца мая. Иначе, пенсионер продолжил бы получать пенсию без индексации.

С апреля 2016 года с пенсионеров сняли ответственность по подаче уведомлений об увольнении в ПФР. Данную обязанность переложили на работодателей, которые ежемесячно должны подавать сведения обо всех работающих у них лицах. Таким образом, ПФР будет автоматически определять факт трудоустроенности каждого гражданина.

А как быть, если пенсия так и не была проиндексирована? Вполне возможно, что это случилось по вине недобросовестного работодателя, который не проинформировал фонд об увольнении.

Тогда нужно подать в территориальное отделение фонда уточняющие документы, которые включают паспорт, и копию трудовой книжки с отметкой об увольнении (или копию приказа об увольнении). К ним прилагается заявление-уведомление ПФР о прекращении работы.

Оно подаётся лично или через представителя (при наличии нотариальной доверенности на представление интересов). Возможно также направить ксерокопии всех документов по почте или передать их через любой МФЦ.

Таким образом, пенсионерам не нужно уведомлять фонд о факте увольнения. Это необходимо сделать только, если он через 2 месяца после увольнения продолжит получать меньший размер пенсионных выплат, чем ему положено.